Sur fond d'afflux de réfugiés, Google a enregistré sur son site en Allemagne une multiplication par cinq cette année des traductions arabe-allemand, et a lancé ce vendredi 25 septembre un appel aux arabophones et persophones à l'aider à perfectionner son service.

Depuis 2010, les Twittclasses se multiplient en France. Les enseignants s'en servent pour compléter ce qu'ils apprennent à leurs élèves. Twictées, twittconte... l'école nouvelle génération est hyper connectée.

La classe de CM1 de Bruno Mallet à l'école Fénez au Mée-sur-Seine ressemble à une classe comme les autres. Un tableau à craie, un tableau numérique. Petit plus, les enfants utilisent régulièrement Twitter pour faire des dictées, appelées Twictées ou poster des photos de leurs activités. 

Il s'appelle Eliott Sarrey, vient de Meurthe-et-Moselle et vient de remporter le prix "incubateur" ainsi que la somme de 10.000 dollars au concours pour scientifiques en herbe organisé chaque année par Google. Son invention: un robot jardinier contrôlé par smartphone, le "Bot2Karot".

​Facebook propose désormais des vidéos à 360 degrés, qui immergent l'internaute. Parmi les première, la page Star Wars propose de visiter un décor du prochain épisode, Le Réveil de la Force.

Facebook propose désormais des vidéos à 360 degrés, immersives. Le principe: permettre à l'utilisateur de visiter un endroit dans ses moindres recoins, en changeant l'angle de vue par simple mouvement de souris, ou glissement de doigt sur l'écran de son mobile. Encore mieux, il peut aussi tourner son téléphone dans n'importe quel sens, et la vidéo le "suit", naturellement. La page Star Wars propose ainsi un voyage à travers le monde du prochain épisode, Le Réveil de la Force qui sortira le 16 décembre, comme si vous étiez à bord d'un engin typique de la saga, visiblement ici un landspeeder.  

À gauche, les boutons actuellement en ligne. À droite, ceux qui les remplaceront à partir du mois prochain. Twitter l’a annoncé ce mercredi 23 septembre sur son forum dédié aux développeurs. Le  réseau social souhaite proposer des boutons plus modernes, au design flat, dotés d’un contraste élevé. Twitter a opté pour des textes en blanc sur un fond bleu assez foncé (comme Facebook et LinkedIn). Une mise à jour plutôt bienvenue : la dernière refonte des boutons Tweet et Follow datait de l’année 2011.

Le nombre de tweets ne sera plus affiché
Autre nouveauté : le nombre de partages ne sera plus affiché à côté du bouton Tweet. Twitter estime que cela permet de simplifier le bouton. C’est très étrange, sachant que tous les réseaux sociaux dignes de ce nom permettent aux sites d’afficher un compteur de partages. Cela permet aussi à ces réseaux sociaux de prouver qu’ils sont (plus ou moins) utilisés par les internautes pour partager du contenu. Ceux qui préfèrent les boutons de partages officiels risque d’être déçus, puisqu’ils ne pourront plus afficher des boutons de partages homogènes avec des compteurs intégrés.

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Google annonce avoir réussi à collecter 10 millions d'euros dans le monde pour venir en aide aux populations déplacées par la guerre. La moitié de cette somme est versée par l'entreprise américaine, qui avait annoncé qu'elle doublerait les dons jusqu'à atteindre les 5 millions d'euros. Au début du mois, la firme de Mountain View avait déjà effectué un don d'un million d'euros.

Google espère que l'aide aux réfugiés continuera, même si sa campagne prend fin. "La crise n'est pas terminée. Votre contribution peut encore apporter une aide vitale à ceux qui en ont besoin. Même si Google ne double plus leur montant, vous pouvez toujours faire des dons directement à ces organisations", peut-on lire sur la page de la consacrée aux migrants.

Les dons collectés par Google vont être désormais orientés vers trois organisations non gouvernementales (Médecins Sans Frontières, International Rescue Committee et Save the Children) et vers le Haut Commissariat des Nations unies pour les réfugiés.

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Pourquoi l’export de vos contacts LinkedIn dans Excel est-il utile ? Excel est un outil souple et à la fois puissant qui vous permet de faire du Data mining – exploration de données – par la segmentation de vos contacts. Une méthode utile pour faire du tri, du filtre et du classement à votre convenance, selon vos besoins. Notez que toutes les adresses e-mails de vos contacts LinkedIn figureront dans ce fichier, point important à ne pas négliger.

​Pour mener à bien cet opération il faut connaître deux fonctionnalités essentielles :

• la première fonctionnalité à connaître est dans LinkedIn, c’est l’exportation de vos contacts sous forme de fichier CSV ;
• la seconde est dans Excel, c’est l’importation de votre fichier CSV dans un nouveau document Excel.

L’export de vos contacts depuis LinkedIn
Dans LinkedIn.com, allez dans "Réseau". C’est là que vous trouverez la liste de vos contacts.
Allez ensuite dans l'onglet "relation". Vous trouverez au bas du tableau un lien "exporter vos relations".
LinkedIn vous proposera alors un choix de fichiers d’export dans une liste déroulante. Sélectionnez « Microsoft Outlook (.csv) ». Vous pouvez commencer à télécharger votre fichier de contacts.

Astuce LinkedIn : cliquez sur ce lien https://www.linkedin.com/addressBookExport pour vous rendre directement à cette étape.

Importer vos contacts dans un nouveau document Excel
Je ne vous conseille pas de travailler directement sur le fichier CSV. C’est un fichier texte dont les données sont séparées par une multitude de virgules. Pas très commode pour travailler ! Si vous ouvrez ce fichier, la meilleure chose que vous pourriez faire c’est de le refermer.

Pour gérer au mieux les données de vos contacts ouvrez donc un nouveau document Excel pour y importer le fichier CSV. Dans l’onglet "Données" cliquez sur le bouton "Fichier texte" pour commencer l’import de vos contacts LinkedIn.
Quand vous cliquez sur "Fichier texte" Excel vous demande de chercher le fichier à ouvrir. Vous trouverez votre fichier CSV là où vous l’avez laissé. 
C’est ensuite à vous de gérer votre fichier des contacts LinkedIn à votre convenance.

Les deux seuls points négatifs sont l’absence du lieu géographique de vos contacts et la mise à jour qui, bien sûr, n’est pas automatique.

Les sites de microblogging peinent à inspirer confiance à la communauté financière car leur modèle semble difficilement fidéliser les utilisateurs, et encore plus difficilement générer des revenus. Pourtant, Pinterest semble devoir tordre le cou à ces poncifs... Depuis son lancement en mars 2010, la plateforme, qui permet aux abonnés d'épingler des photos de leurs centres d'intérêt, avait jalousement gardé le secret du nombre de ses abonnés. Finalement, elle vient de sortir de son mutisme pour revendiquer 100 millions d'utilisateurs actifs (23 millions estimés en juillet 2012, 1 million en 2011), alors que ComScore la créditait très récemment de 70 millions d'utilisateurs.

Petit mais costaud !
Certes, Pinterest est encore 3 fois plus petit que Twitter. Toutefois, la plateforme fait montre d'une fréquentation d'envergure, et confirme son succès affiché pour la période récente. En l'espace de 18 mois, le nombre de ses utilisateurs aurait même doublé. D'ailleurs selon l'un des ses co-fondateurs, Evan Sharp, 70% des utilisateurs feraient des sauvegardes d'images ou cliqueraient les renvois vers des sites internet extérieurs.

Sens stratégique 
Que Pinterest dévoile maintenant le nombre de ses abonnés n'est pas dénué de sens stratégique. La plateforme se doit à la fois de réussir son internationalisation et sa monétisation d'audience. Or en matière de monétisation seul compte le nombre d'abonnés, cible potentielle à la transformation d'une visite en acte d'achat. Là le bât blesse encore pour Pinterest, qui s'applique à drainer les liens sponsorisés des entreprises tout en étant encore peu connu hors des Etats-Unis

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Cela fait un an que l’on évoque l’arrivée de Facebook dans le domaine des réseaux sociaux d’entreprise. Une bêta du site spécialement conçue pour faciliter la communication entre collègues existe même depuis le début 2015. Mais ce programme pilote va bientôt prendre fin car l’entreprise devrait lancer son réseau social d’entreprise d’ici à la fin de l’année.

Facebook at work permettrait aux utilisateurs de discuter entre collègues, de partager des documents, de se mettre en relation avec d’autres professionnels… à la manière de LinkedIn. L’atout de ce réseau pro est de proposer une interface que la grande majorité des utilisateurs connaissent. Aucune formation ne sera donc nécessaire. Mais cette familiarité peut aussi être un frein : les entreprises peuvent craindre que le basculement d’un clic entre Facebook at work et sa version grand public ne nuise à la productivité de leurs employés.

Pour gagner de l’argent avec ce nouveau réseau social, Facebook a choisi le modèle freemium. Autrement dit, si l’accès sera gratuit, il faudra payer pour disposer de toutes les fonctions. Mais « il nous faut encore déterminer ce qui sera payant ou gratuit », a indiqué le responsable de Facebook at Work, Julien Codorniou.

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